14.09

Вопрос #55715
Буква к и ё в документах

Автор:

Светлана , Город: Барнаул / край Алтайский, 14.09.2020 09:15:54

Суть вопроса:

Если в паспорте у гражданина фамилия через "е" , например Соловьев .а в документах собственноручно он пишет через "ё" , т.е Соловьёв. Это считается ошибкой?

Ваш ответ

Вы должны войти на сайт, чтобы оставлять ответы.

Ответы:

14.09.2020 11:22

Это не ошибка, но при оформлении у нотариуса или в ПФР возникают проблемы. Нужно писать как в паспорте

Пользователь: Светлана  
14.09.2020 11:50

А при оформлении займа?

Светлана, как правило, в договоре займа указываются не только Ф.И. О., но и другие персональные данные, по которым можно идентифицировать гражданина, являющегося стороной сделки. Кроме того, в случае спора возможно провести  почерковедческую  экспертизу на предмет установления принадлежности подписи  гражданина, фамилия которого указана с ошибкой.

16.09.2020 03:24

Это не ошибка, но при установлении факта родства могут возникнуть проблемы.

Раньше правилами машинописи, установленными официально, на государственном уровне, допускалось многое - и "ё" и "е", и "И" и "й", и "Наталия" идентичное "Наталья", и т.п.

Теперь иногда возникают проблемы.

Другие вопросы:

#68530 30.05.2024 (02:49)

Оплата руководителю практики студентов

Здравствуйте! Университет послал студентов на производственную практику. От предприятия, где проходит практика студентов, назначен руководитель практики. Ему оплата не идет, т.к. считается, что предприятие получает дармовую рабочую силу. Может ли руководитель практики студентов от предприятия получать оплату услуг по руководству производственной практики студентов, и каким законом это регулируется? Спасибо.
#68506 23.05.2024 (09:50)

Как продлить договор с частной школой ?

Добрый день, могут ли отчислить ребенка из платной школы или не продлить договор на следующий учебный год? Ребенку 8 лет заканчивает второй класс. Директор школы отказывается брать в 3 класс из за поведения.
#68499 21.05.2024 (07:11)

Учебный отпуск при обучении на заочной основе

Здравствуйте, скажите, пожалуйста, есть ли основания, по которым работадатель законно может отказать в учебном отпуске при наличии справки-вызова, (зависит это как-то от качества работы сотрудника, которому необходим учебный отпуск, имеющихся замечаний по рабочим вопросам и заинтересованности работадателя в получении образования сотрудника)?